política de privacidad
Fecha de vigencia: 20 de noviembre de 2024
Nombre del sitio web: Europe-Peru Labour Law
Nombre de la empresa: Laboralista Peru
Correo electrónico de contacto: Info@europerulabourlaw.com
En Europe-Peru Labour Law, nos comprometemos a proteger sus datos personales y respetar su privacidad. Esta Política de privacidad describe cómo recopilamos, usamos, almacenamos y protegemos su información de conformidad con el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD).
1. Información del responsable del tratamiento de datos
El responsable del tratamiento de sus datos es Laboralista Peru. Si tiene alguna pregunta sobre esta política, contáctenos a:
Email: Info@europerulabourlaw.com
2. Datos que recopilamos
Recopilamos y procesamos las siguientes categorías de datos personales:
- Información del contacto: Nombre, dirección de correo electrónico, número de teléfono y detalles de la empresa proporcionados a través de formularios de contacto o correos electrónicos.
- Datos de la transacción: Detalles de servicios adquiridos, pagos y comunicaciones.
- Datos de uso del sitio web: Dirección IP, tipo de navegador, sistema operativo, páginas visitadas y URL de referencia recopiladas a través de cookies y herramientas de análisis (por ejemplo, Google Analytics).
3. Base jurídica del tratamiento
Procesamos sus datos en base a los siguientes fundamentos legales según el RGPD:
- Necesidad contractual: Para cumplir con los acuerdos de servicio.
- Intereses legítimos: Para mejorar los servicios, responder consultas y garantizar la seguridad del sitio web.
- Consentir: Cuando se proporciona explícitamente para fines específicos (por ejemplo, boletines informativos).
- Obligaciones legales: Para cumplir con las leyes y regulaciones aplicables.
4. Cómo utilizamos sus datos
Sus datos se utilizan para los siguientes fines:
- Brindarle servicios legales adaptados a sus necesidades.
- Para comunicarse eficazmente respecto a consultas, inquietudes y actualizaciones.
- Para procesar pagos y enviar facturas.
- To analyze website usage and enhance user experience.
- Para cumplir con requisitos legales o reglamentarios.
5. Intercambio de datos
No venderemos ni alquilaremos sus datos personales a terceros. Sin embargo, podemos compartir su información en los siguientes casos:
- Proveedores de servicios: Con TI y procesadores de pagos bajo estrictos acuerdos de confidencialidad.
- Cumplimiento legal: Si lo requiere la ley o para hacer cumplir nuestros términos de servicio.
- Colaboraciones profesionales: Con abogados en Perú o Europa cuando sea necesario para su caso, previo consentimiento de usted.
6. Almacenamiento y retención de datos
Almacenamos sus datos de forma segura mediante cifrado y controles de acceso estándar de la industria. Los datos personales se conservarán:
- Mientras dure nuestra relación profesional.
- Según lo requiera la ley (por ejemplo, para registros fiscales u obligaciones legales).
- Hasta que se retire el consentimiento o los datos ya no sean necesarios para los fines indicados.
7. Sus derechos
Según el RGPD, usted tiene los siguientes derechos con respecto a sus datos personales:
- Acceso: Solicita una copia de tus datos personales.
- Rectificación: Corrija inexactitudes o información incompleta.
- Borradura: Solicitar la supresión de datos, sujeto a exigencias legales.
- Restricción: Limitar la forma en que procesamos sus datos.
- Objeción: Oponerse al tratamiento específico basado en intereses legítimos.
- Portabilidad de datos: Solicitar la transferencia de datos a otro responsable del tratamiento.
- Retirar el consentimiento: Para actividades de tratamiento basadas en el consentimiento.
Para ejercer sus derechos, contáctenos en Info@europerulabourlaw.com.
8. Cookies
Utilizamos cookies para mejorar la funcionalidad del sitio web y analizar el comportamiento del usuario. Puede administrar sus preferencias de cookies a través de la configuración del navegador. Para obtener información detallada, consulte nuestra Política de cookies. Política de cookies (vinculado).
9. Medidas de seguridad
Implementamos sólidas medidas técnicas y organizativas para proteger sus datos, incluyendo:
- Almacenamiento cifrado y servidores seguros.
- Auditorías periódicas de datos y pruebas de vulnerabilidad.
- Controles de acceso que limitan el manejo de datos al personal autorizado.
10. Cambios de la política
Nos reservamos el derecho de actualizar esta política para reflejar cambios legales u operativos. Las actualizaciones importantes se comunicarán por correo electrónico o notificaciones en el sitio web.
Si tiene inquietudes sobre sus derechos de protección de datos, puede presentar una queja ante la autoridad de protección de datos local o la autoridad de supervisión del RGPD en la Unión Europea.
Contáctenos: Info@europerulabourlaw.com